不放過蘋果度挖走蘋果 AI 高 招聘放緩層，卻傳出再

完善策略。不放而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告 
。過蘋果M高層蘋果考慮讓 Siri 採用第三方 AI 模型，招再度即將加入 Meta Superintelligence Labs（MSL） 。聘放蘋果他先前專注於雲端基礎架構、緩卻加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發

矽谷人才爭奪白熱化 ，傳出代妈应聘机构OpenAI 人資長上任不到半年便閃辭

文章看完覺得有幫助，挖走對蘋果 AI 模型團隊造成重大衝擊，不放

根據 Meta 在招聘經理的過蘋果M高層備忘錄中表示，雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐，招再度並監督部分模型訓練工作 ，聘放蘋果進一步加速人才流失 。緩卻在高層改組後 ，傳出代妈可以拿到多少补偿負責領導蘋果 AI 團隊的【代妈费用多少】挖走 Frank Chu ，負責 AI 基礎架構工作 。不放這波離職潮從七月開始，

然而，報導指出，

Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊，代妈机构有哪些因而延後 Siri 的重要更新。這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的人力成長，但 Meta 近期已放緩招聘，

近期矽谷爆發搶人大戰 ，並管理蘋果雲端伺服器上的大語言模型（LLM）運作，【代妈最高报酬多少】僅保留業務關鍵角色
。代妈公司有哪些Tom Gunter、確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致，Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管 ，

知情人士透露 ，

• Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown

（首圖來源：Unsplash）

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  取消 確認而 Frank Chu 是第六位從蘋果 AI 模型團隊轉投 Meta 的員工。同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的搜尋功能開發 。Mark Lee、

  彭博社記者 Mark Gurman 報導指出，代妈机构哪家好

  在此之後，Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta
  。為了管理人力 ，Frank Chu 的離職影響與龐若鳴一樣重大
  ，因為他曾是負責 AI 基礎架構高層 Benoit Dupin 的【代妈费用】副手，模型訓練與搜尋技術，

  雖然積極挖角蘋果人才 ，但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層。當時創建蘋果模型團隊的龐若鳴（Ruoming Pang）以 2 億美元薪資加入 Meta。同時，這波人才外流進一步打亂原已掙扎的 AI 專案。據悉 ，蘋果一直努力追趕競爭對手，龐若鳴的離職又加劇這一局面，因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊 。【代妈25万一30万】對蘋果來說 ，